Namun tidak semua ASN berubah arah setelah duduk dan mengemban amanah sebagai pejabat. Bahkan ada di antara mereka setelah menduduki suatu jabatan, justru semakin santun dan baik hati.

Mampu memberikan kontribusi yang nyata buat masyarakat dan kebermajuan daerah. Mampu menjaga maruah dan martabat amanah yang dipercayakan kepada dirinya. Pejabat sekelas ini bukan tipe ASN ambisius yang hanya semata-mata mengejar jabatan.

Bermodal kreativitas dan inovasi yang dilandasi dengan sikap mental terpuji, mengantarkan seseorang ASN mengemban kepercayaan dari pemimpin untuk memegang suatu jabatan, sehingga bagi ASN berkelas tinggi ini, jabatan adalah amanah yang harus dipertanggungjawabkan dunia akhirat.

Sebagai warga daerah kita tentunya berharap rotasi jabatan pada tingkatan pemerintah provinsi dan kabupaten di Bangka Belitung hendaknya mampu menjadikan rotasi pejabat eselon sebagai bagian dari upaya untuk memajukan daerah dan meningkatkan kualitas kesejahteraan masyarakat serta taraf hidup warga.

Baca Juga  Jerat Pikat Konsumerisme

Bukan justru sebaliknya mereka yang diamanahkan tanggung jawab justru memanfaatkan kekuasaan yang melekat pada dirinya guna untuk kepentingan kenyamanan pribadi dan kelompoknya.

Kalau sudah demikian, maka bisa dikatakan rotasi pejabat terasa hambar. Kalau enggan disebut gagal.
Dan kita meyakini kondisi semacam itu tidak akan pernah terjadi di daerah kita tercinta ini.

Rusmin Sopian, Penulis yang tinggal di Toboali, Bangka Selatan